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Un travailleur peut s’absenter pour passer un test de dépistage ?

Lorsqu’un travailleur reçoit le conseil de se faire tester après avoir utilisé le Self Assessment Testing Tool, il peut s’absenter, tout en conservant sa rémunération, le temps nécessaire au test.

Jours fériés en 2022 : avez-vous déjà fixé les jours de remplacement ?

En 2022, plusieurs jours fériés tombent pendant des week-ends. Des jours de remplacement pourront donc être prévus.

Mois de décembre... mois de cadeaux ?

Vous envisagez peut-être de faire un cadeau à vos travailleurs à l’occasion de la Saint-Nicolas ou de la Noël. Savez-vous que ce genre de cadeau peut s’avérer avantageux sur le plan fiscal pour vous ou vos travailleurs ? En effet, sous certaines conditions, ils ne seront pas considérés comme une forme de rémunération et aucune cotisation de sécurité sociale ne sera retenue.

Nos bureaux sont uniquement ouverts sur rendez-vous

Suite aux mesures prises pour lutter contre la propagation du coronavirus, nous limitons l’accès à nos bureaux et nous travaillons uniquement sur rendez-vous. Contactez-nous par mail ou par téléphone pour convenir d’un rendez-vous dans un de nos bureaux ou en ligne.

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Les partenaires sociaux sont actuellement en train de conclure de nouveaux accords sur les conditions de travail et de rémunération pour la période 2021-2022. N’oubliez pas de consulter régulièrement l’actualité sectorielle de votre commission paritaire pour ne rien manquer de ces informations importantes.

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